企業(yè)人力資源勞資法律實(shí)務(wù)

開課地點(diǎn)：	北京
授課時(shí)間：	2天
授課顧問：	柳晴
開課時(shí)間：	2013-05-24
市場報(bào)價(jià)：	4500
購買價(jià)格：	3600
審核時(shí)間：	我要報(bào)名2013-04-25 09:41:58

　　

學(xué)習(xí)對象

企業(yè)的人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、企業(yè)的薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理、行政經(jīng)理、辦公室管理人員及經(jīng)理助理、法律秘書及法務(wù)代表

課程目標(biāo)

本課程立足于企業(yè)，從企業(yè)常常遇到的人事問題出發(fā)，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，結(jié)合人力資源實(shí)務(wù)操作特點(diǎn)，解讀人力資源管理者將會遇到的相關(guān)問題。課程具體目標(biāo)如下: 1、整體上把握人力資源法律規(guī)則 2、如何通過制定、實(shí)施合理的公司用人策略、規(guī)章制度、勞動合同來完成對公司人力資源的總體管理 3、了解和比較新立法和原勞動法異同和使用差異 4、抓住關(guān)鍵細(xì)節(jié)，有效應(yīng)對勞資糾紛

課程內(nèi)容

 

師資力量

柳老師　 中國培訓(xùn)網(wǎng)高級講師 中國政法大學(xué)　國際經(jīng)濟(jì)法　學(xué)士 專業(yè)經(jīng)歷：在某培訓(xùn)公司服務(wù)期間，負(fù)責(zé)《商務(wù)禮儀課程》的講授和課程改進(jìn)；負(fù)責(zé)多門通用能力課程的講授；負(fù)責(zé)公司全部法律培訓(xùn)的研發(fā)、制作與講授，開創(chuàng)了該公司的十門法律課程，使得法律培訓(xùn)成為公司培訓(xùn)的一個(gè)獨(dú)立培訓(xùn)領(lǐng)域，且受到學(xué)員的高度評價(jià)。 培訓(xùn)風(fēng)格：在多年來的日常工作中，柳老師在企業(yè)法律應(yīng)用領(lǐng)域積累了相當(dāng)?shù)慕?jīng)驗(yàn)，并曾應(yīng)政府、大型國有企業(yè)和外資企業(yè)的要求提供相關(guān)培訓(xùn)。柳老師在培訓(xùn)中力求用通俗的語言將晦澀難懂的法律清晰化，使得參加者能迅速理解，并愿意加以實(shí)際運(yùn)用；同時(shí)柳老師非常強(qiáng)調(diào)課程的實(shí)用性，她通過課前調(diào)研，現(xiàn)場診斷，現(xiàn)場答疑等多種方式來將課程與參加者的實(shí)際工作相結(jié)合，并用許多實(shí)際生動的案例分析來幫助參加者解決工作中的實(shí)際困惑，提高職業(yè)技能。

備注信息