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采購與供應(yīng)中的品類及分類戰(zhàn)略管理

開課地點: 深圳
授課時間: 2天
授課顧問: 何老師
開課時間: 2014-10-25
市場報價: 3280
購買價格: 2624
課程排期
開課城市 開課日期 授課周期
  廣東深圳 2014-10-25 2天
審核時間: 我要報名2014-05-16 11:02:34
注:參加該培訓(xùn)課程,可聯(lián)系在線客服。
了解課程
  

 

  課程目標

  通過本課程的學(xué)習(xí),學(xué)員應(yīng)該能夠通過系統(tǒng)性的方法來管理組織的直接與間接采購品項并開發(fā)出提升組織采購與供應(yīng)管理競爭力的方案 。

  課程著重于為戰(zhàn)略供應(yīng)源搜尋與品類管理可以使用的各種方法,展示了采購與供應(yīng)鏈專業(yè)人員在處理這些情況時的角色及引領(lǐng)作用。

  課程內(nèi)容

  Chapter 1: Definitions, 第1章 采購與供應(yīng)管理的一些定義

  1.1 Purchasing, procurement and sourcing; 采購,購置與供應(yīng)源搜尋

  1.2 Strategic procurement and strategic sourcing; 戰(zhàn)略采購與戰(zhàn)略供應(yīng)源搜尋

  1.3 Category management; 品類管理

  1.4 From transactional purchasing to strategic sourcing; 從交易型采購到戰(zhàn)略供應(yīng)源搜尋

  Chapter 2: Categorizing Expenditures, 第2章 采購費用按品類的分類

  2.1 Cost analysis; 成本分析

  2.2 Pareto analysis; 帕累托分析

  2.3 Kraljic’s analysis; 卡拉杰克分析

  2.4 Bartolini’s scorecard; 巴爾托利尼計分卡

  Chapter 3: Strategic Acquisition Process, 第3章 戰(zhàn)略采購程序

  3.1 The CIPS purchasing and supply model; CIPS采購與供應(yīng)模型

  3.2 The OGC procurement process model; OGC采購流程模型

  3.3 An introduction to strategic sourcing model; 戰(zhàn)略供應(yīng)源搜尋模型介紹

  3.4 The AT Kearney 7-step model; AT Kearney 7步驟模型

  3.5 Category management models 采購品類管理模型

  Chapter 4: Skills for Category Management, 第4章 采購品類管理的技能

  4.1 What does a category manager do? 品類經(jīng)理該做些什么?

  4.2 Technical skills; 技術(shù)技能

  4.3 Behavioral skills; 行為技能

  Chapter 5: Understanding the Data, 第5章 對獲取數(shù)據(jù)的理解

  5.1 Gaining initial insights into a category; 對品類的初步看法

  5.2 Demand patterns for category groups; 品類組的需求模式分析

  5.3 Current contracts, suppliers and terms; 現(xiàn)在的合同、供應(yīng)商與條款管理

  5.4 Reviewing existing relationships and performance; 現(xiàn)有關(guān)系與績效的評審

  5.5 Market trends 市場趨勢分析

  Chapter 6: Preparing for the Process, 第6章 為采購與供應(yīng)流程應(yīng)做何準備?

  6.1 re-quirements for the preparation of sourcing plans; 為采購尋源計劃準備的要求是什么?

  6.2 Total cost models for category management; 品類管理的全成本模型

  6.3 Portfolio tools in category management; 品類管理的組合工具

  6.4 Stakeholder need analysis; 利益相關(guān)者需求分析

  6.5 Cross-functional teams; 跨職能團隊

  6.6 Legislative re-quirements and standards 法務(wù)管理的要求與標準

  Chapter 7: Supply Market Factors, 第7章 供應(yīng)市場關(guān)鍵要素分析

  7.1 Industry dynamics, competitiveness and pricing behavior; 產(chǎn)業(yè)動態(tài)發(fā)展,競爭及價格行為分析

  7.2 Financial data on potential suppliers; 潛在供應(yīng)商的財務(wù)數(shù)據(jù)分析

  7.3 Using requests for information to assess market factors; 評估市場關(guān)鍵要素的問卷信息

  7.4 Internal and external influences on category management; 品類管理的內(nèi)外部影響

  7.5 Corporate social responsibility and sustainability; 企業(yè)社會責任與可持續(xù)性

  7.6 Supply chain and value chain analysis; 供應(yīng)鏈與價值鏈分析

  7.7 Analyzing supplier perceptions 分析供應(yīng)商感知

  Chapter 8: Pre-Planning Preparation, 第8章 采購前期計劃的準備

  8.1 Make or buy decisions; 自制或購買決策分析

  8.2 Switching costs; 轉(zhuǎn)換成本分析

  8.3 Sourcing options; 供應(yīng)商尋源的可選方案

  8.4 Delivering planned change; 送貨計劃的更改

  8.5 Risk planning and mitigation; 風險管理計劃與風險減除

  Chapter 9: Planning the Process, 第9章 采購過程計劃

  9.1 Involving stakeholders in the sourcing decision; 利益相關(guān)者參與供應(yīng)商尋源決策

  9.2 Creating evaluation criteria; 制定評估標準

  9.3 Finalizing specifications and contractual agreements; 確認規(guī)格標準與合同協(xié)議

  9.4 The use of confidentiality agreements; 保密協(xié)議的使用

  Chapter 10: Routes to the Supply Market, 第10章 了解供應(yīng)市場

  10.1 Competition and negotiation; 競爭與談判分析

  10.2 Invitations and requests; 邀請與要求

  10.3 Supplier selection; 供應(yīng)商選擇

  10.4 Reverse auctions; 反向拍賣

  10.5 Joint proposition improvement 合作提議的改善

  Chapter 11: Implementing the Process, 第11章 采購流程的實施

  11.1 Governance structures; 采購治理的結(jié)構(gòu)

  11.2 Deciding on a sourcing transaction approach; 供應(yīng)商尋源的最后定案

  11.3 Relationship management in supply chains; 供應(yīng)鏈關(guān)系管理

  Chapter 12: Working with Stakeholders, 第12章 與利益相關(guān)者一起工作

  12.1 Stakeholder buy-in; 利益相關(guān)者的簽批

  12.2 Stakeholder communications; 利益相關(guān)者溝通

  12.3 Presenting strategic sourcing plans to stakeholders; 戰(zhàn)略尋源計劃對利益相關(guān)者的呈現(xiàn)

  Chapter 13: Mobilization, Start-up and Transition, 第13章 動員、啟動與過渡

  13.1 Performance improvement; 績效改善

  13.2 Planning for the effective start-up of category plans; 品類計劃方案有效啟動的計劃

  13.3 Mobilizing start-up and transition; 啟動動員與過渡

  13.4 Transition arrangements 過渡的安排

  Chapter 14: Managing Contracts and Suppliers, 第14章 合同與供應(yīng)商管理

  14.1 Responsibilities for contract management; 合同管理的責任

  14.2 Operational performance; 運營績效

  14.3 Obtaining feedback from stakeholders; 來自利益相關(guān)者的反饋

  14.4 Benchmarking performance 對標績效

  14.5 Creating performance improvements 績效持續(xù)改善

  Chapter 15: Performance Measurement, 第15章 績效測量

  15.1 Capturing data; 獲取數(shù)據(jù)信息

  15.2 Creating performance measures; 建立績效測量標準

  15.3 Dashboards; 儀表盤管理

  15.4 Reviewing improvements 提升的回顧與總結(jié)

  Chapter 16: Risk, Volatility and Exits, 第16章 風險,波動性與退出

  16.1 Dealing with supply chain risk; 處理供應(yīng)鏈風險

  16.2 Adjusting for volatility; 波動性的調(diào)整

  16.3 Creating exit arrangements; 退出安排

  師資力量

  何老師

  中國培訓(xùn)網(wǎng)高級講師

  香港理工大學(xué),MBA, MCIPS, CIPS采購與供應(yīng)管理碩士文憑,英國皇家采購與供應(yīng)學(xué)會

  英國皇家采購與供應(yīng)學(xué)會CIPS課程特聘講師

  ITC采購與供應(yīng)鏈管理資格國際認證特聘講師

  中國注冊采購師職業(yè)資格認證全國項目講師

  CSCMP美國供應(yīng)鏈管理專業(yè)協(xié)會注冊供應(yīng)鏈管理師課程特聘講師

  深圳市物流與供應(yīng)鏈聯(lián)合會特聘講師

  西北工業(yè)大學(xué)深圳研究院簽約講師

  采購,物流及供應(yīng)鏈管理顧問/專家/講師,主要服務(wù)于制造業(yè),物流供應(yīng)鏈行業(yè)和品牌零售業(yè)。

  具有現(xiàn)代的管理專業(yè)知識和十幾年的豐富實戰(zhàn)工作經(jīng)驗。曾任職于全球五百強公司泰科電子(Tyco Electronics,世界上最大的無源電子元件供應(yīng)商,占全球連接器40%市場份額)等行業(yè)領(lǐng)先公司,擔任采購物流供應(yīng)鏈重要職務(wù)。負責全盤sourcing及purchasing,倉儲管理及配送工作,也曾任職于IPO(International Purchasing Office)負責將高成本的歐美地區(qū)(HCC)的項目轉(zhuǎn)移到低成本的亞太區(qū)(LCC)的供應(yīng)商找尋,審核組織,議價,確定,流程優(yōu)化等工作。主要涉及的行業(yè):電子、五金、塑膠、電機、醫(yī)療、包裝、珠寶、飾品、化工等制造業(yè)及物流和品牌連鎖業(yè)、貿(mào)易、教育、培訓(xùn)咨詢等行業(yè)。同時具有多年的工作實踐及培訓(xùn)經(jīng)驗,以及給多家企業(yè)提供咨詢、培訓(xùn)的經(jīng)驗。

  注重實踐經(jīng)驗與實際案例相結(jié)合的互動式講課模式。親切、隨和的授課風格,能夠?qū)⑼ㄋ滓锥睦碚摲治雠c大量的實際案例以及個人切身管理經(jīng)驗相結(jié)合,現(xiàn)場氣氛活躍;思維敏捷,帶給學(xué)生深入淺出的收獲和感受。

  服務(wù)過的客戶有:周大福珠寶,中興通訊,嘉瑞壓鑄,深圳赤灣石油基地,創(chuàng)新諾亞洲,利盟打印機,明基快食,無限極,南方李錦記,河源龍記金屬, 江鈴汽車,EPSON,TCL, 深圳力合微電子,惠州三洋酒店, 錞谷電子, 拉法基瑞安(成都分公司), 美國艾登、遠鵬科技、深圳航空、上海影響力、廣東培訓(xùn)網(wǎng)、東風日產(chǎn)、特步集團、好孩子集團、東軟集團等等

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